Erwachsenenbildungstrainer - Diplomlehrgang

Um den Beruf des Trainers/der Trainerin auszuüben, sind viele Qualifikationen erforderlich: Man muss die Methodik und Didaktik beherrschen, fachliche und soziale Kompetenz beweisen und modernste Methoden einsetzen. In diesem Lehrgang erlangen Sie sicheres Auftreten als Trainer und machen sich mit Modellen, Methoden und Techniken in der Kommunikation innerhalb von Gruppentrainings vertraut.

Sie lernen, wie Sie Trainingskonzepte erstellen und Seminare und Trainings fachgerecht leiten und erwerben Kompetenzen im Bereich der Berufsorientierung und Bildungsberatung. Ziel des Diplomlehrgangs ist Ihre fachliche wie persönliche Weiterentwicklung, um Ihre Karrierechancen zu optimieren und Ihre berufliche Position zu verbessern.

Schwerpunkte:

• Grundlagen der Kommunikation – 16 Lehreinheiten,
• Methodik, Didaktik und Methodeneinsatz – 16 Lehreinheiten,
• Trainingskonzipierung/Planung der Seminarphasen – 16 Lehreinheiten,
• Präsentationstechniken und Medieneinsatz – 16 Lehreinheiten,
• Gruppenprozesse und Gruppendynamik – 16 Lehreinheiten,
• Konfliktmanagement und Moderation – 16 Lehreinheiten,
• Abschluss/Prüfungsmodul 14 – Lehreinheiten.

Darüber hinaus:

• Peergroup – 60 Lehreinheiten,
• Selbsterfahrung/Coaching – 3 Lehreinheiten,
• Literatur-Vertiefung im Selbststudium – 40 Lehreinheiten,
• Erstellung der Diplom-Facharbeit – 40 Lehreinheiten.

Voraussetzungen für den Erwerb des Diploms/des Zeugnisses sind:

• Drei nachgewiesene Einzelcoachings zur Selbsterfahrung/Selbstreflexion (die Kosten dafür sind im Teilnahmebeitrag nicht inkludiert!),
• Eine sieben- bis zehnseitige Projektarbeit – Seminardesign/Konzept zu einem lehrgangsbezogenen Thema Ihrer Wahl,
• Präsentation und Fachgespräch zur Projektarbeit,
• Ausführen sämtlicher Arbeitsaufträge, die außerhalb der Lehrgangszeiten selbst zu organisieren und durchzuführen sind.

Coach:

Oliver Kowarz
Zertifizierter Erwachsenenbildungstrainer, Coach, Organisationsentwickler, Trainer, (Lebens- und Sozial-)Berater und Supervisor für renommierte Bildungsinstitute, Unternehmen und Privatpersonen mit über 10.000 Trainingsstunden an Erfahrung, Gender and Diversity-Trainer am WIFI Burgenland

Co-Coachs:

Regina Fröhlich – Stimme, Ausdruck, Auftreten und Wirkung
Martina Pillitsch – Präsentationstechniken und Flipchartgestaltung
Julia Wurth – Marketing und Onlinetraining

Hinweise:

Die Inhalte des Diplomlehrgangs entsprechen den Richtlinien des Arbeitsmarktservices.
Nach Abschluss des Diplomlehrgangs besteht die Möglichkeit der personenbezogenen Zertifizierung.

Diese Ausbildung richtet sich an

• interessierte Personen aus dem sozialpädagogischen Bereich.
• aktive Trainer:innen, die ihre fachliche Qualifikation erweitern wollen.
• Menschen, die im Bildungsbereich tätig sind.
• Fach- und Führungskräfte, die unternehmensintern Trainingsaufgaben übernehmen.
• an Berufsumsteiger:innen, die in der Erwachsenenbildung ihre berufliche Zukunft sehen und Freude an der Arbeit mit Menschen haben.

Oliver Kowarz

Lehrgangsleiter
Zertifizierter Erwachsenenbildungstrainer, Coach, Organisationsentwickler

"Eine gute Ausbildung hängt von zwei Komponenten ab: Der Art der Wissensvermittlung und der Trainerpersönlichkeit. Theorie trifft Praxis. Neues wird empathisch und mit Verstand vermittelt, ganz nach der Devise: Wissen spürbar und erlebbar machen und mit teilnehmerorientierten Methoden die eigene Persönlichkeit entfalten. Mit dem Endziel, sich als Trainer zertifizieren zu lassen."